Qu'est-ce qu'une LMIA ?
L'Étude d'impact sur le marché du travail (EIMT/LMIA) est un document obtenu par un employeur auprès de Service Canada. Une LMIA positive est requise pour de nombreux permis de travail liés à un employeur, mais elle ne donne plus de points CRS.
Quel impact sur le CRS ?
0 point CRS depuis le 25 mars 2025. IRCC a retiré les points pour toutes les offres d'emploi, y compris celles soutenues par une LMIA. Une offre valide peut néanmoins rester importante pour l'admissibilité à certains programmes.
Category-based selection (métiers en pénurie)
Depuis 2023, IRCC fait des tirages Entrée Express ciblés sur des catégories spécifiques avec des CRS plus bas. Catégories actuelles : santé, STEM, métiers spécialisés, transport, agriculture, francophones hors Québec, éducation.
Comment décrocher une offre canadienne ?
- Optimiser son LinkedIn (titre, mots-clés canadiens, anglais)
- Postuler sur JobBank.gc.ca, Indeed.ca, Glassdoor.ca
- Cibler les employeurs déjà familiers du processus LMIA (compagnies du programme TET)
- Adapter son CV au format canadien (1-2 pages, pas de photo)
- Mentionner explicitement votre éligibilité PVT/EIC si applicable
Alternatives à la LMIA
- PVT/EIC : permis ouvert, pas de LMIA requise
- Mobilité francophone : permis ouvert hors Québec, sans LMIA
- Transferts intra-entreprises (T13)
- Accords commerciaux (ALENA/CUSMA, AECG/CETA)